.
.
.
.

Gespreksleiders

Had je heel lang al de ambitie om je kwaliteiten als gespreksleider te ontwikkelen? Dan heb je bij ons de mogelijkheid om anderen te helpen en zelf verder te groeien. Om het projectteam te versterken en de hieronder genoemde activiteiten uit te voeren zijn wij op zoek naar 4 maatschappelijk betrokken vrouwelijke gespreksleiders voor onze 2 locaties (Leyweg 849 en Brouwersgracht 2A).

FUNCTIEOMSCHRIJVING

Eén van de projectactiviteiten is het voorbereiden en uitvoeren van Meet to change tafels, gericht op veiligheid en de preventie van huiselijk geweld. Het gaat hierbij om wekelijkse groepsgesprekken tussen vrouwen van diverse culturele achtergronden, die aansluiten bij de emancipatie van vrouwen en de preventie van huiselijk geweld. Bij de M2C tafels kiezen we voor dialoog en het uitwisselen van ervaringen. Alle vrouwen komen aan bod en krijgen de kans om hun standpunt of gevoelens naar voren te brengen. Hierdoor inspireren en leren vrouwen van elkaar en respecteren zij elkaars denkwijze.

TAKEN
  • Organiseren van de Meet to Change tafel: regelt samen met de projectmedewerker de inhoud van het thema van die week, zorgt voor een werkvormen en nodigt eventueel een spreker uit.
  • Zorgen voor structuur en een respectvolle, veilige sfeer tussen de deelneemsters.
  • Bijhouden van de presentielijst van de deelneemsters.
  • Geven van advies en informatie over de trainingen en mogelijkheden bij Stichting Yasmin voor verdere begeleiding.
  • Zorgen voor feedback van de cliënten en geeft bij de projectmedewerker tijdig aan wat er speelt bij de groep en waar Stichting Yasmin verder op in moet zetten qua onderwerpen.
FUNCTIEPROFIEL
  • Je beschikt over goede schriftelijke en mondelinge vaardigheden (werkniveau MBO 4);
  • Je hebt kennis en/of ervaring met huiselijk geweld;
  • Je staat ervoor open om samen te werken met vrouwen uit diverse culturen en sluit je aan bij de kernwaarden van Stichting Yasmin ‘persoonlijke groei en veiligheid’;
  • Je staat sterk in je schoenen om zonder oordeel, open en oplossingsgericht met deze maatschappelijke problematiek te werken;
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift.
  • Een achtergrond in coaching of social work is een pré, maar geen vereiste;
  • Je wilt tijd investeren om je eigen deskundigheid en kennis te vergroten;
  • Je bent bereid je voor minimaal een jaar, gemiddeld 6 uur per week aan Stichting Yasmin te verbinden.
WAT BIEDT STICHTING YASMIN JOU?
  • Een warme groep van circa 70 enthousiaste en maatschappelijk betrokken vrijwilligers die zich inzetten voor de ontwikkeling van Haagse vrouwen, ongeacht hun leeftijd, sociaal-culturele herkomst, politieke of religieuze keuze;
  • Een veilige werkomgeving en waar alle maatregelen zijn genomen ter preventie van verspreiding van corona.
  • Deelname aan maximaal 2 trainingen per jaar om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
  • Individuele begeleiding een vaste medewerker/vrijwilliger op basis van je leerdoelen;
  • Gratis deelname aan huidige trainingen van Stichting Yasmin
  • Deelname aan intervisie en evaluatie bijeenkomsten
  • Vrijwilligersvergoeding is mogelijk.
SOLLICITEREN

Heb je belangstelling in deze functie? Stuur jouw motivatie en CV naar Bertha Suasnábar, Projectmedewerker Vrouw en Veiligheid, Stichting Yasmin via: b.suasnabar@stichtingyasmin.nl. Voor meer informatie kun je telefonisch contact opnemen via: 06 41624762.

OVER STICHTING YASMIN

Stichting Yasmin biedt alle vrouwen in Den Haag de gelegenheid om zich te oriënteren op scholing, werk of op een andere wijze actief te worden in de maatschappij. Vrouwen kunnen terecht voor informatie, advies, begeleiding, coaching, taalles, trainingen en verschillende activiteiten. Stichting Yasmin streeft ernaar om alle vrouwen in hun kracht te laten staan zodat ook zij onafhankelijke vrouwen zijn die hun eigen keuzes kunnen maken, bewust zijn van de consequenties van hun keuzes, probleemoplossend vermogen hebben en hun eigen verantwoordelijkheid nemen. Daarnaast heeft Stichting Yasmin nog een belangrijke doorverwijsfunctie naar andere organisaties en instanties in de Haagse regio.